微商产品图片，微商该怎么发朋友圈才有吸引力微商如何做好情感营销

来源：整理时间：2022-11-27 14:35:23 编辑：问贝网购手机版

1，微商该怎么发朋友圈才有吸引力微商如何做好情感营销

首先，你是做什么产品的？情感营销是一方面，产品的选择很重要，如果是知名度低的微商产品我估计很难做了。

微商该怎么发朋友圈才有吸引力微商如何做好情感营销

2，微商这东西是真的还是骗人的

要选择对的产品，不要有欺骗性的产品，微商一般都卖给朋友的比较多。

真的，说白了就是代理

骗人

微商这东西是真的还是骗人的

3，我想问一下做微商的朋友们在微博上发产品图片容易吸到粉丝

不容易，因为一般大家对广告都会减少关注，做微商你尽量先从自己周围的朋友入手，如果你自己微博发布，效果并不佳，没有多少人会在微博看广告，除非你有超级高超绝妙的宣传方式。

这要看你卖的是什么商品，你微博的粉丝多少了

我一直形象地说：有容或乃大，其实还是你发的内容

我想问一下做微商的朋友们在微博上发产品图片容易吸到粉丝

4，最近有没有新上市的微商产品

娃哈哈晶睛发酵乳饮料今年4月刚加入微商。代理的天眼国际这个团队实力好像还行。

这一刻的想法…[奸笑]最近有不少微商加我，我也是微商，所以说说我对微商的看法不以终端好好卖货，成天想着拉人头的微商就是耍流氓。成天秀收入的微商就是耍流氓。人性自私，要是真牛逼就会闷声发大财。秀收入会阻挡不住脑子发热就跟着跳坑，然后会有倒逼你交钱升级的套路在等着你。我只专注外贸商品的销售，请加了我的微商朋友不要再给我洗脑，希望各位都挣大钱，发大财，而不是在我这儿买个两百多的原单货还要搞价。你们所接受的套路培训我都知道，还有没培训到的可以问我，知无不言。

5，海蓝之谜在中国有工厂吗快手上的黛莱皙一直号称和海蓝之谜一个工厂

海蓝之谜是雅诗兰黛旗下的品牌；海蓝之谜在国内没有生产基地，是进口来源，这个可以地药监局的网上可以查询，网址如下网页链接；但雅诗兰黛也有纯进口的，也有部分产品是在苏州的一家工厂分装的，这个也可以在药监局的非特备案网中可以查询；但雅诗兰黛的配方是自己开发的，不是给苏州工厂出的配方。黛莱皙公司我不太熟，但在网上可以查询到，他们委托了好几家工厂在生产，有可能有些产品是在雅诗兰黛分装的工厂生产的。但并不能代表产品是一样的，更不能代表他们的效果也是一样的，一个工厂可以生产非常多的东西，一般工厂都会有成千上万个配方，根据客户的要求，成本等来调整配方；只能表明，同一家工厂生产出来的产品，工厂在产品生产的生产标准即质量控制标准是一样的，注意，这里说的是质量控制标准，不是说效果，例如，大公司的产品不良率可能会控制得非常低，万分之一，十万分之一；但小公司的产品不良率会更高一点，千分之一；当然这些数据不是准确的，我只是拿来对比下，让大家有个直观的对比，还有就是，大公司的产品出现分层不稳定的概率要远远小于小公司出品的；我本人就是做化妆品配方师，据我所知，有相当大的一部分品牌商，为了快速跟风爆品抢占市场，时间非常紧急，产品根本没有时间做稳定性测试，所以出现不稳定的概率就大大提高，因为按规则，化妆品的稳定性测试最少要3个月左右。挑选产品，以大公司大品牌为原则，然后看背标成分，就可以初步判断产品的好坏，不要拿三无产品或一些不知名的微商产品使用，然后使用前，最好小范围测试下，看该产品是否对自己有过敏反应，若没有反应，就可以使用，如果使用过程中，出现异常，就要立即停止使用，有时候，大品牌大公司的产品也会过敏的，这倒不是说他们的产品不好，主要是产品里的成分非常多，可能就有那么一二种物质对你有过敏现象，例如，牛奶是个好东西，但是偏偏有一部分喝了会拉肚子，严重的还会全身泛红过敏。

现在的世界三大最昂贵的面霜还是好些年前的版本，我个人一直想重新在心里来个新的排名。虽然我不是权威但是愿意用我客观的评价去影响一些人。让这些最昂贵的面霜各就各位名至实归，不知道我的新排名是不是会招来骂声，还是那句话娱乐而已呵呵最昂贵的面霜排名第2的海蓝之谜——论地位，海蓝之谜跟赫莲娜不相上下。是雅诗兰黛集团的旗舰品牌。这个排名是丝毫动摇不了全球爱美人士一想到天价面霜就首先想到海蓝之谜（最昂贵的面霜）的想法。从每个人梦想见到海蓝之谜到每个国家都能买到，海蓝之谜是神奇的面霜的代言人。至今海蓝之谜家族无论新成员怎么花样翻新怎么新旧交替，海蓝之谜面霜一直屹立在镇牌宝座上无法撼动，相信在未来的十几年内，海蓝之谜的传奇将一直会被续写。更多最昂贵的面霜正在分享着一段一段的美丽传奇，也期待更多的人去发现去使用这些最昂贵的面霜。

6，现在微商最火的产品有哪些赫娜朵护肤品真的那么好吗

市场需求瞬息变化。随着对美追求的不断强化，科技的不断创新新品层出不穷是很正常的每一个新品，都会受到爱美人士的追捧，只要铲平本身品质过硬前景必定火热赫娜朵深海鱼子酱和冻干粉都是护肤圣品低价高质，受追捧是迟早的事新品市场红利期，有识之士不容错过，欢迎+v 咨询。

现在赫娜朵挺火的，我在用挺好的赫娜朵总代微【 Р Ρ κ к 8 8 3 3】你可以去问问赫娜朵护肤品真的那么好吗　　1.护肤品的使用顺序　　普通护肤品以其成分的分子大小决定使用顺序，分子越小的越先使用，如：水、精华液、凝胶、乳液、乳霜、霜状护肤品，然后才是油性护肤品。因为这些大小不同的分子各自含有不同的养分，并且对肌肤也是发挥不同的效用。判断顺序的最简单的方法就是：质地越清爽、越稀薄的越先用。　　因为越是偏向霜状的产品，其滋润度越高，会在肌肤外层形成一层保护膜。如果你先使用滋润度高的面霜，它在肌肤表层形成了一层保护膜，小分子的精华液便无法渗透皮肤发挥功效。精华液的细小分子如果能穿过肌肤表层，则养分的88%可被机体吸收;油类的大分子产品，大多在肌肤的表明发挥作用，养分只有6%可以发挥作用。　　一些具有疗效，比如含有维生素A、维生素C或治疗粉刺成分的护肤品，因为需要先接触皮肤发挥治疗功效，所以应该先行使用。　　一般来说，洁面之后应当先用水，可舒缓张开的毛孔并调节皮肤表明的pH值。接着再使用眼霜、乳液、日霜或者晚霜等其它保湿护肤品。赫娜朵护肤品真的那么好吗　　2.洗脸的六个步骤　　第一步：用温水湿润脸部　　洗脸用的水温非常重要。有的人图省事，直接用冷水洗脸;有的人认为自己是油性皮肤，要用很热的水才能把脸上的油垢洗净。其实这些都是错误的观点，正确的方法是用温水。这样既能保证毛孔充分张开，又不会使皮肤的天然保湿油分过分丢失。　　第二步：使洁面乳充分起沫　　无论用什么样的洁面乳，量都不宜过多，面积有五分硬币大小即可。在向脸上涂抹之前，一定要先把洁面乳在手心充分打起泡沫，忘记这一步的人最多，而这一步也是最重要的一步。因为，如果洁面乳不充分起沫，不但达不到清洁效果，还会残留在毛孔内引起青春痘。泡沫当然是越多越好，还可以借助一些容易让洁面乳起沫的工具。　　第三步：轻轻按摩15下　　把泡沫涂在脸上以后要轻轻打圈按摩，不要太用力，以免产生皱纹。大概按摩15下左右，让泡沫遍及整个面部。　　第四步：清洗洁面乳　　用洁面乳按摩完后，就可以清洗了。有一些女性怕洗不干净，用毛巾用力地擦洗，这样做对娇嫩的皮肤非常不好。应该用湿润的毛巾轻轻在脸上按，反几次后就能清除掉洁面乳，又不伤害皮肤。　　第五步：检查发际　　清洗完毕，你可能认为洗脸的过程已经全部完成了，其实并非如此。还要照照镜子检查一下发际周围是否有残留的洁面乳，这个步骤也经常被人们忽略。有些女性发际周围总是容易长痘痘，其实就是因为忽略了这一步。　　第六步：用冷水撩洗20下　　最后，用双手捧起冷水撩洗面部20下左右，同时用蘸了凉水的毛巾轻敷脸部。这样做可以使毛孔收紧，同时促进面部血液循环。这样才算完成了洗脸的全过程。　　照着以上的程序洗完脸，再照照镜子，你会发现脸部皮肤光洁白嫩了许多。第一次这样认认真真洗过脸的人，常会兴奋得马上想再试一次，可是千万不要这样做，过于频繁地洗脸会使皮肤变得干燥。　　这种一丝不苟的洗脸方法有很多功效，比如防皱、美白，但需要长期坚持才有效果。如果每天都能按照这种方法认认真真的洗脸，会发现你肤质在慢慢改善。　　3.护肤步骤要诀赫娜朵护肤品真的那么好吗　　　　女性护肤步骤：　　1、日间重点：瘦脸洗面奶紧肤水紧肤精华液眼部凝胶紧肤乳液防晒品　　2、晚间重点：柔肤水植物精华液眼部凝胶抗老乳液(霜)

不是，现在最火的面膜是艾特九九

7，如何快速建立自己的微商团队

845480066，微商推广很多人是不会的，包括我自己也是，我是找他推的，最前面就是扣维来的。

关于微商如何组团队有几个重要的构成要素，以作参考：1．目标(Purpose) 团队应该有一个既定的目标，为团队成员导航，知道要向何处去，没有目标这个团队就没有存在的价值。自然界中有一种昆虫很喜欢吃三叶草(也叫鸡公叶)，这种昆虫在吃食物的时候都是成群结队的，第一个趴在第二个的身上，第二个趴在第三个的身上，由一只昆虫带队去寻找食物，这些昆虫连接起来就像一节一节的火车车箱。管理学家做了一个实验，把这些像火车车箱一样的昆虫连在一起，组成一个圆圈，然后在圆圈中放了它们喜欢吃的三叶草。结果它们爬得精疲力竭也吃不到这些草。这个例子说明在团队中失去目标后，团队成员就不知道上何处去，最后的结果可能是饿死，这个团队存在的价值可能就要打折扣。团队的目标必须跟组织的目标一致，此外还可以把大目标分成小目标具体分到各个团队成员身上，大家合力实现这个共同的目标。同时，目标还应该有效地向大众传播，让团队内外的成员都知道这些目标，有时甚至可以把目标贴在团队成员的办公桌上、会议室里，以此激励所有的人为这个目标去工作。 2．人(People) 人是构成团队最核心的力量。3个(包含3个)以上的人就可以构成团队。目标是通过人员具体实现的，所以人员的选择是团队中非常重要的一个部分。在一个团队中可能需要有人出主意，有人定计划，有人实施，有人协调不同的人一起去工作，还有人去监督团队工作的进展，评价团队最终的贡献。不同的人通过分工来共同完成团队的目标，在人员选择方面要考虑人员的能力如何，技能是否互补，人员的经验如何。 3．团队的定位(Place) 团队的定位包含两层意思：团队的定位，团队在企业中处于什么位置，由谁选择和决定团队的成员，团队最终应对谁负责，团队采取什么方式激励下属个体的定位，作为成员在团队中扮演什么角色，是订计划还是具体实施或评估4．权限(Power) 团队当中领导人的权利大小跟团队的发展阶段相关，一般来说，团队越成熟领导者所拥有的权利相应越小，在团队发展的初期阶段领导权是相对比较集中。团队权限关系的两个方面： (1)整个团队在组织中拥有什么样的决定权?比方说财务决定权、人事决定权、信息决定权。 (2)组织的基本特征。比方说组织的规模多大，团队的数量是否足够多，组织对于团队的授权有多大，它的业务是什么类型。 5.计划(Plan) 计划的两层面含义： (1)目标最终的实现，需要一系列具体的行动方案，可以把计划理解成目标的具体工作的程序。 (2)提前按计划进行可以保证团队的顺利进度。只有在计划的操作下团队才会一步一步的贴近目标，从而最终实现目标。

如何建立自己的团队，把品牌打入市场

1、一个美工设计一、活动图片设计，好的活动是引爆朋友圈的关键，也是优秀微商实力的体现，更决定了客户的去留。因此，美工设计必须懂得如何做好活动图片。二、产品详情图片。产品详情图片直接关系日常的转化率，在当下微商行业竞争白热化的情况下，转化率提升尤其重要。三、日常图片处理，设计能够快速完成下家图片处理的需求，往往也是留住下家的关键。这里可能还会涉及产品拍摄，如果设计还具备此方面的能力，往往在扩展代理方面能够更加顺利。2、一个运营策划一、数据分析，通过数据来确定微商聚集的地方，确定推广的方向，策划招收代理的方案。二、全网推广招代理策划，为实现招代理的指标，不断曝光团队、曝光产品，定期策划活动，提升销量，完成指标。三、活动优化，通过数据分析和长期推广活动经验，提起文案修改的要求，提升代理转化率。四、任务明确，一个优秀的运营策划要懂得SEO优化、社区营销、主动营销、饥饿营销和病毒营销等推广方式。3、一个客服人员一、售前接待，直接跟微商接触，建立联系，推广产品和代理政策。要求对自己产品和微商规则熟悉，有一定销售能力和经验。二、售中维护，成功建立联系以后，需要定期的维护关系和跟踪，提升代理转化率。三、售后处理，针对代理提出的问题，要快速准确处理，耐心专业高效很重要。

团队有大小之分，大团队都是由小团队发展起来的，10人团队，100人团队，1000人团队，10000以上团队，管理方法不一样，只要你能从小的变大，你就懂得如果建立和管理的啦，会培养自已的核心成员

在一个微商项目刚刚起盘的前期，组建一个好的微商团队是非常重要的，团队如果组建的不完善，项目起盘就会变的很无力，达不到想要的结果，那么前期如何打造一个好的微商团队，可以看以下几点：第一，作为一个微商项目，绝不可少的一个人，就是微商操盘手。微商操盘手，负责整个项目的运营，整个体系的搭建，人员团队的组建培训，体系政策梳理，这些工作都是要微商操盘手要做的事情。微商操盘手就是一个项目的舵手。可以说微商操盘手，是决定一个项目是否成功的关键人物所在。第二，除了微商操盘手之外还有另外一个重要人员配置，培训导师。微商培训导师的主要目的工作内容是建立微商培训体系进行代理商培训。其实在这里需要有一点要提醒很多微商企业在招募微商讲师的时候会困难，招不到此类型的人，往往会拉到别的行业的培训老师过来讲课。这里我们需要提醒下微商培训老师的要求，不仅能去讲课，更重要的是他懂微商。微商操盘手，和微商培训导师可以同时是一个人，当然也可以分开。第三，文案策划和平面设计师。文案策划，在任何一项目做产品的包装做项目的起盘，前期都需要这两个职位。文案策划负责的工作就是提炼产品的卖点，撰写产品文案、产品的功能介绍，产品手册文字板块的撰写。这都是需要文案策划来负责的。平面设计师，我们在进行微商的选品的时候当产品确定后，我们要进行包装的设计。之前给大家讲过微商产品的包装设计非常重要。当然，我们在包装设计的时候可以找外包设计团队来制作，但是在微商的一个运过程中和微商的起盘期的过程中都需要各种各样的图片，这就要求一个微商运营团队需要一个良好的设计能力。第四，网络营销人员必备网络推广是微商运营的基本工作，微商产品的软文营销，新媒体营销，招商网络推广，这些都是微商运营中的基本工作。一个优秀的网络营销人员，可以让企业花最少的钱，带来最有效的网络引流。第五，招商人员的准备招商是是微商运营工作的重要组成部分。做微商简单来看，无非是做培训和做招商。招商行为在整个微商发展过程中循环往复，招商分为品牌商自建团队招商，代理商招商。品牌商自建团队招商的方式，更多偏向于网络引流招商和线下会议招商。所以企业在招聘招商人员的时候，要更多的关注于有网络营销相关工作经验，和线下会议招商经验的从业人员。这五种人员配置是一个微商运营团队必不可少的基础运营团队，希望对楼主有所帮助。